罗伯特·伍德·约翰逊基金会选出两名新成员加入董事会
新泽西州普林斯顿大学——罗伯特·伍德·约翰逊基金会(RWJF)的董事会选出了两位新的受托人,于2022年1月26日生效:埃德加·维拉纽瓦和斯塔斯基·威尔逊牧师博士。
“RWJF很自豪地欢迎两位全国公认的健康和种族平等倡导者加入我们的董事会,”基金会总裁兼首席执行官Richard Besser医学博士说。“埃德加·维拉纽瓦大胆地挑战慈善事业和其他部门,审视其做法是如何使我们国家的种族贫富差距和种族不平等永久化的。斯塔斯基·威尔逊牧师博士是一位长期建立的领导者和政策倡导者,旨在改善儿童,其家庭和社区的健康和福祉。他们的见解和经验将为基金会的愿景做出重要贡献,即确保每个美国人都有公平和公正的健康和福祉机会。”
理事会主席Kathryn S. Fuller博士表示:“RWJF理事会的每一位成员都期待着我们的新保管委员会将带来的观点。他们在慈善事业方面的深厚基础,以及他们对资源需求如此巨大的社区的理解,将为我们的工作提供信息和丰富,以促进美国每个人的健康文化。”
关于新受托人
埃德加·维拉纽瓦,MHA,是一位著名的作家、活动家和社会正义慈善专家。他是非殖民化财富项目(DWP)的创始人和负责人,也是《非殖民化财富》的作者。这本2018年的畅销书现在是第二版,呼吁慈善实践的现代化,以解决美国令人畏惧的种族贫富差距和不平等问题。这本书促使他建立了DWP及其附属基金“解放资本”,以增加对黑人、土著和其他有色人种社区的资源。
Villanueva为从财富500强公司到全球和国家慈善机构和非营利组织提供有关促进种族平等和治愈的建议。他持有北卡罗来纳大学教堂山分校(University of North Carolina Chapel Hill)的卫生政策和管理学士学位以及医疗管理硕士学位,是北卡罗来纳蓝比部落(Lumbee Tribe of North Carolina)的注册成员。
维拉纽瓦说:“我非常荣幸能在这个历史性的时刻加入RWJF董事会,因为慈善界正在认识到它在推进种族平等和治愈全国各地的工作方面的关键作用。”“我很高兴能支持它的努力,改变我们作为一个国家看待公共卫生的方式,并强调历史上的社会和种族动态如何驱动当今健康和福祉的决定因素。”
斯塔斯基·威尔逊牧师,D.Min。她是儿童保护基金会(CDF)和儿童保护基金会行动委员会的总裁兼首席执行官。自1973年以来,中国发展基金会一直致力于推进以儿童为中心的公共政策。从2011年到2020年,威尔逊担任执事基金会(Deaconess Foundation)的总裁兼首席执行官,该基金会是圣路易斯一家以信仰为基础的慈善机构,致力于儿童福祉和种族正义。在女执事的大部分时间里,他还担任圣约翰教堂(St. John’s Church)的牧师,这是该市一个多种族的教堂。在他的领导下,Deaconess建造并建立了Deaconess儿童福利中心,这是一个社区行动坦克,每年参与超过15,000名公民。2014年密苏里州弗格森警察枪杀小迈克尔·布朗(Michael Brown Jr.)后,威尔逊被任命为弗格森委员会联合主席,该委员会发布了《走过弗格森:通往种族平等之路》(Forward Through Ferguson: A Path Toward Racial equality)报告,呼吁对警务和法院进行全面改革,改善儿童福利体系和经济流动性。
威尔逊是全国响应慈善委员会的董事会主席,也是神学探索论坛的主席。他还担任CDF行动委员会,杜克神学院,塞缪尔·德威特·普罗克特会议和旅居者的董事会成员。他持有Xavier University of Louisiana的政治学学士学位、Eden Theological Seminary的神学硕士学位和Duke University的事工博士学位。
“我很荣幸能加入罗伯特·伍德·约翰逊基金会的董事会,并期待着将塑造和奠定我的社区带到战略桌上,”威尔逊牧师说。慈善事业、公共政策和社区力量是开启儿童福祉、种族正义和健康公平的关键。RWJF完全有能力帮助打开这些大门。”
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